Відсторонити можна, звільнити не можна: «антиваксам» пояснили їхні права

Представників професій, які потрапили до списку обов’язкових для вакцинації проти COVID-19, але які ухиляються від щеплень, можуть відсторонити від роботи до закінчення карантину. Про це повідомив виконувач обов’язків голови Державної служби з питань праці Ігор Дегнера в ефірі телеканалу «Україна 24».

«Період відсторонення може бути до завершення карантинних заходів», — сказав він.

Водночас Дегнера наголосив, що ухилення від вакцинації в жодному разі не є підставою для звільнення працівника.

«Ухилення від вакцинації — це ні в якому разі не підстава для звільнення. Тобто, якщо людина буде звільнена на підставі того, що вона відмовляється вакцинуватися, то така людина має звернутися до Державної служби з питань праці, інспектори праці тоді вживатимуть відповідних заходів до такого роботодавця. Крім того, така людина може звернутися до суду для поновлення на роботі», — сказав він.

Spread the love

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *