Цього року українці відзначатимуть Світле Христове Воскресіння 20 квітня. Проте вже зараз дехто цікавиться — як працюватиме впродовж великодніх свят «Укрпошта»?
Про графік роботи відділень національного оператора поштового зв’язку впродовж святкових вихідних РБК-Україна розповіли у команді підтримки «Укрпошти» у Facebook.
Як працюватимуть відділення «Укрпошти» на великодні свята
Згідно з інформацією, наданою представниками команди «Укрпошти», впродовж великодніх вихідних відділення працюватимуть так:
- у суботу, 19 квітня 2025 року — для відділень (стаціонарних і пересувних), які працюють за стандартним режимом понад 17:00, встановлено скорочений робочий день — до 17:00;
- в неділю, 20 квітня 2025 року — не робочий день для всіх відділень «Укрпошти» (і стаціонарних, і пересувних).
Відповідь команди «Укрпошти» щодо графіка роботи на Великдень (скриншот: facebook.com/messages/ukrposhta)
Отже, на Великдень працівники компанії відпочиватимуть.
Тим часом у наступний після Світлого Христового Воскресіння понеділок (21 квітня), відділення «Укрпошти» працюватимуть у штатному режимі — згідно з графіком роботи.
Варто зазначити, що знайти найближче відділення «Укрпошти» та ознайомитись із графіком його роботи можна на офіційному сайті.
Так, наприклад, у Києві більшість відділень працюють щоденно:
- з 8:00 до 21:00 — у будні дні;
- з 9:00 до 19:00 — в суботу та неділю.
Нагадаємо, після повномасштабного вторгнення РФ на територію України 24 лютого 2022 року президент Володимир Зеленський підписав указ № 64/2022 «Про введення воєнного стану в Україні».
Згодом воєнний стан в Україні неодноразово продовжували.
Окрім комендантської години та заборони масових зібрань, воєнний стан передбачає також призупинення дії низки законодавчих норм, які регулюють питання святкових і вихідних днів.
Йдеться про те, що під час воєнного стану в Україні офіційні та додаткові вихідні з нагоди свят скасовуються.
Більшість державних служб і установ продовжують роботу у звичному для них режимі. Тим часом окремі компанії можуть ухвалювати рішення щодо відпочинку своїх співробітників у певні дні самостійно (на власний розсуд).